“站在新的百年起點，我們所面臨的挑戰之大前所未有，發展環境的復雜程度前所未有，汽車產業變革、商業模式迭代之快前所未有。這是挑戰，也是機遇，更是體現我們共產黨人價值的時代呼喚和歷史必然！只要我們堅定信念，持續奮進，我相信，沒有克服不了的困難，沒有過不去的坎兒，我們一定能夠帶領全體幹部職工在高質量發展歷程中創造新的輝煌業績。”

在7月2日舉行的北汽集團黨委慶祝中國共產黨成立101週年暨“七一”表彰大會上，北汽集團黨委書記、董事長姜德義爲黨員幹部講了一堂專題黨課。他強調，站在黨的第二個百年嶄新起點，歷史和時代都要求我們以更大的作爲、更大的擔當，推進黨的事業實現更大的發展。我們要堅定理想信念，堅持腳踏實地，持續實幹擔當，不斷把改革推向前進，奮力開創北汽改革發展新局面，以優異的成績向黨的二十大獻禮。

姜德義指出，在慶祝黨的生日之際，北京市第十三次黨代會勝利召開。這是在我國開啓全面建設社會主義現代化國家新征程，全市人民以實際行動迎接黨的二十大的重要時刻召開的一次重要會議，是一次總結過去、規劃未來、承前啓後、繼往開來的會議。黨代會報告的部署爲北汽未來改革發展提供了行動指南，帶來了重大契機，更加堅定了我們實現高質量發展的信心決心，也要求我們更加自覺融入新時代首都發展，以新的成果踐行黨代會精神，爲北京率先基本實現社會主義現代化、推動新時代首都發展做出更突出的貢獻。

姜德義強調，黨的每一段革命歷史，都是一部堅定信念、奮鬥到底的生動教材。北汽作爲黨領導下成長起來的國有企業，60多年來爬坡過坎，贏得了一個又一個屬於全體北汽人的榮光。步入北汽高質量發展新時期，我們要從黨的光輝歷程和光榮傳統中，找到解決現實問題的思路辦法，汲取新的發展力量。

姜德義指出，一年來，北汽集團各級黨組織在習近平新時代中國特色社會主義思想的指導下，堅決貫徹中央、市委市政府部署要求，積極應對挑戰、搶抓機遇，引領企業沿着高質量發展方向堅定前進；直面行業顛覆性變革，穩步實施系列改革舉措取得階段性成果；不斷提高黨組織“把方向、管大局、促落實”的能力和定力，黨建科學化水平再上新臺階。

結合新時期北汽高質量發展的新形勢，姜德義從四個方面對全體黨員幹部職工提出希望和要求：

在高質量發展新時期加強黨對企業的全面領導。堅持黨的領導，加強黨的建設，是國有企業的“根”和“魂”，是國有企業的獨特優勢。越是在企業深化改革、邁向高質量發展的關鍵階段，越要堅持和加強黨對企業的全面領導，保證企業始終沿着正確的發展方向不斷前進。要在落實中央重大決策部署中找準定位，持續完善中國特色現代企業制度，繼續探索不同性質企業黨組織作用發揮的途徑方法。

大力唱響北汽堅守初心、改革創新主旋律。北汽的高質量發展是一次系統性、根本性、持續性的深刻變革，必然會遇到各種各樣的挑戰。越是困難，越需要以超常的定力堅定信念，使大家“心往一處想、勁往一處使”，形成一往無前的不竭動力。要從思想理論中不斷汲取前行力量，講好“北汽故事”傳遞發展正能量，樹立“人人都是北汽代言人”的責任意識。

打造適應改革發展需要的幹部人才隊伍。改革發展必須靠人來實現，現實的形勢和任務都要求我們，必須把幹部、人才、黨員“三支隊伍”建設好、建設強，激活內生動力，在幹事創業過程中體現價值。要着力建設高素質專業化幹部隊伍，建設高水平人才隊伍，打造過硬黨員隊伍。

全面落實管黨治黨責任，營造風清氣正的良好生態。企業生態好，人心就順、正氣就足。我們要堅定不移推進全面從嚴治黨，將嚴的標準貫穿履責全過程，不斷激發隊伍凝聚力、戰鬥力、創造力。要始終將責任扛在肩上，緊握監督問責利劍，常敲思想警鐘。