5月8日，北汽鹏龙召开“持续创新 敏捷发展”党委常委理论学习中心组学习（扩大）会暨组织创新培训，聚焦组织效率提升与创新文化打造，把头部企业“请进来”分享先进经验，持续提高组织协同效率和决策效率，推动党委常委理论学习中心组学习走深走实、发挥作用，推动组织变革向纵深发展。

会议现场，飞书咨询与实践专家方伟纯、飞书行业数字化解决方案顾问张玉，在组织创新、行业解决方案维度分享了企业从战略共识到执行落地的方法论与实操案例，与会人员结合业务实际进行了交流。

会议最后，北汽鹏龙党委书记、董事长朱励光在讲话中指出，在行业变革的动荡时代，要主动突破惯性思维、提升应对能力，将先进管理经验与鹏龙产业场景深度融合，提升企业组织效率和创新能力。

要主动求变创新，用好工具加强思想统一，穿透战略形成商业逻辑，持续提升企业创新力与执行力。

要强化信息平权，快速传递信息、提高组织效率，以思想共识带领团队共战，实现共赢。

要挖掘数据资产，穿透沉淀数据、掌握核心逻辑，以数据能力提升强化企业发展的核心驱动力。

要积极推进转型，加强工具运用提高效率，强化外部合作实现赋能，以互利共赢推动企业高质量发展。

鹏龙党委班子成员、本部中层以上干部、各企业班子成员及骨干员工近百人参加培训。